HRAC CE03 -人力资源专业人士财务知识和数据分析

这门综合课程是为那些寻求加强财务知识和分析能力的人量身定制的，这是战略组织发展所必需的。

参与者将开始理解财务知识在人力资源中的重要性，对关键的财务文件如报表、预算周期和跟踪流程有更深入的理解。深入了解人力资源管理的财务方面将被探索，装备参与者分析和解释知情决策的能力。

数据分析的知识及其在人力资源实践中的宝贵作用进行了介绍和探索。参与者还将获得内部和外部关键指标的概述，这些指标对于评估组织绩效至关重要。在课程结束时，参与者将开始理解分析与人力资源战略的关键作用，使他们能够优化人力资源流程并推动组织的成功。

谁应该报名

本课程主要针对以下人群：

  • 人力资源经理、总监和分析师
  • 业务伙伴及顾问
  • 有志成为人力资源专业人士
学习成果

本课程结束时，学员将：

  • 了解财务知识对人力资源专业人员的重要性，以及它在做出有助于组织成功的明智决策方面的作用。
  • 加深对关键财务文件的理解，包括财务报表、预算周期和跟踪方法。
  • 探索人力资源管理的财务维度，包括人力资源决策和战略的成本含义。
  • 掌握数据分析及其与人力资源领域的相关性，以进行有效的决策和战略规划。
  • 理解和分析与人力资源相关的重要内部和外部指标及其对整体组织绩效的影响。
  • 学习如何将财务和绩效数据与人力资源战略相结合，以确保它们最新体育赛事资讯、实时赔率分析及在线投注平台支持组织目标并提高整体效率。
时长和格式

时长18小时

格式当面，同步

提款和退款
非学分课程退款政策

开课前7天退课：全额退款7天后退课：不退款

请参阅学费退还政策。

这一政策适用于所有在育空大学修学分课程的学生和所有小金体育通过育空大学继续学习部门修课程的非学分学生

该CE03
本课程没有预定的后续课程